卖区长

岗位描述：

(一) 人员管理：负责对本卖区人员的管理:包括本卖区的营业员、品牌店长的管理；教育员工严格遵守集团、公司、和卖区的各项规章制度。定期对其工作能力、工作态度进行评价,决定是否胜任及是否留用。

(二)销售管理：负责本卖区的销售管理:实施日、周和月销售计划的管理,促销活动的管理等:每月根据促销活动日程对当月销售计划进行合理分解,制定切实可行的日销售计划,保证月度计划完成。负责对本区的商品进行促销管理,对营业员进行促销活动培训,提前组织促销货源,确保促销品供货充足。确定促销方式有效,布置促销现场等。

(三) 商品管理：负责本卖区的商品管理:做好对商品质量检验,进、退货检验,日常检验的管理,做好商品价格、商品库存的管理等。

(四) 店堂管理：负责本卖区的店堂管理:对卖区的店堂卫生、商品陈列、客流疏导、现场安全、防火防盗等进行管理。

任职资格：财务管理、市场营销、行政管理等管理类专业，热爱百货零售业，负责商场楼面的营业员、商品、销售、服务等管理工作，沟通协调能力强。本科及以上学历。