工作描述:
1. 入职将进行6-12个月为周期的轮岗,轮岗后进行定向人岗匹配。
2. 轮岗包括:人资、行政、运营、销售等工作
岗位要求:1、任职年龄:19-26岁之间
2、形象阳光、健康,有较好的沟通能力,积极上进,有踏实肯干的工作态度
3、有团队合作精神,执行力强,有强烈企图心
4、应届毕业生、退伍军人、学生干部优先录取
岗位待遇:
1、无责任底薪 高额课时费 高额提成 奖金 专业培训
2、法定节假日休息,带薪假期
3、完善的晋升制度,提供长期职业发展
薪资:底薪 提成 满勤 公司奖金 保险 人才举荐 特殊补助=5000(三线)/7000(二线)/9000元起(上不封顶)