工作描述：

1. 入职将进行6-12个月为周期的轮岗，轮岗后进行定向人岗匹配。

2. 轮岗包括：人资、行政、运营、销售等工作

岗位要求：1、任职年龄：19-26岁之间

          2、形象阳光、健康，有较好的沟通能力，积极上进，有踏实肯干的工作态度

          3、有团队合作精神，执行力强，有强烈企图心

4、应届毕业生、退伍军人、学生干部优先录取

岗位待遇：

1、无责任底薪 高额课时费 高额提成 奖金 专业培训

2、法定节假日休息，带薪假期

3、完善的晋升制度，提供长期职业发展

薪资：底薪 提成 满勤 公司奖金 保险 人才举荐 特殊补助=5000（三线）/7000（二线）/9000元起（上不封顶）