为贯彻落实中央、省、市人才工作要求,深入实施“兴沈英才计划”,加快推进建设沈阳市创新创业人才高地,开展2022年沈阳市招才引智系列活动的急需紧缺人才招聘活动。围绕产业链搭建人才链,重点涵盖沈阳市“三篇大文章”、“专精特新”企业、“5+3+7+5”20个产业链链上重点企事业单位,重点引进掌握核心技术、拥有自主知识产权的创新创业人才和“双一流”高校博士(博士后)、硕士等紧缺急需人才来沈服务。
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电力/机械
NO.12288 (男,27岁)
应届毕业生经验|本科学历
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质量工程师
NO.12284 (女,25岁)
1年以上经验|本科学历
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技术研究员
NO.11407 (女,26岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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项目经理
NO.12278 (男,28岁)
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教师
NO.12276 (男,28岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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电气工程师
NO.555 (男,28岁)
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财务
NO.12264 (女,30岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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幼师
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应届毕业生经验|本科学历
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教育
NO.12261 (女,27岁)
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档案、人事、行政、综合管理
NO.12260 (男,36岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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企业文化/员工关系/工会管理
NO.12257 (男,26岁)
应届毕业生经验|本科学历
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工艺或者铆工
NO.12258 (男,33岁)
8年以上经验|本科学历
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不限
NO.11313 (女,27岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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软件工程师、工艺员、设计员、研发
NO.12251 (男,29岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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会计
NO.12252 (女,26岁)
应届毕业生经验|硕士学历
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仓库管理员
NO.12249 (女,47岁)
3年以上经验|大专学历
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管理、管培、投融资
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应届毕业生经验|硕士学历
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金融从业
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技术人员
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计算机
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计量校准检测工程师
NO.12226 (女,37岁)
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图书管理员/资料管理员
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应届毕业生经验|博士学历
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机械设计
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飞行器设计与制造
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其他
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应届毕业生经验|硕士学历
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文职类
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工程管理
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工艺工程师
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销售
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计量检测工程师
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采购专员
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行政技术
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媒体/行政
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工程管理
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其他
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研发
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工艺工程师
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工程相关,辅导老师
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采购
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弱电工程师
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经理助理
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电气工程师/技术员
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财务/审计
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电气工程师
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会计
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管理类
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项目经理
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技术人员
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设备调试维修
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